Connaissez-vous le job crafting ? Cette approche qui consiste à identifier des dimensions de son travail sur lesquelles intervenir...
LECTURES
Pour en finir avec les RH de demain…
“Pour en finir avec les RH de demain…” est le titre d’un essai rédigé par Marie-Pierre Fleury et Frédéric Mischler dans lequel ils invitent les RH à repenser leur finalité et leurs actions, à s’adapter en pivotant.
Boostez l’expérience collaborateur
"Boostez l'expérience collaborateur", c'est la promesse, et le titre du livre de Séverine Loureiro et Myriam Lepetit-Brière, dans...
Transformation numérique : de la métamorphose et des pingouins
La littérature abonde sur le sujet de la transformation numérique des entreprises. Cette nouvelle "civilisation" déstabilise les...
Ma sélection de livres RH pour l’année 2018
Motivation, philosophie, management et stratégie : voici 4 thèmes de lecture qui ont accompagné ces derniers jours de 2017 et que je...
Le digital aux USA : un exemple à suivre ?
« Made In Silicon Valley, du numérique en Amérique », est un ouvrage qui tente de décrypter les raisons de l’hégémonie des USA en...
Pourquoi le storytelling est bon pour votre Marque Employeur ?
Sommaire :Storytelling et cohérencesavoir ce que l’entreprise veut direSusciter l’attentionL'oral et l'écritStorytelling et marque...
Sélection des livres 2.0 de la rentrée
En cette période de rentrée littéraire, les sujets qui nous réunissent ont aussi leur actualité. Je vous propose une nouvelle...
Sélection de livres sur les Ressources Humaines
Sélection de livres sur les Ressources Humaines : Avec la perspective prochaine des vacances, je vous propose d'inaugurer une...
Le livre de Michel Serres sur la génération Y
Michel Serres, philosophe, historien des sciences, analyse les transformations du monde pour les expliquer aux étudiants. Un de ses...
Livre : Les Réseaux Sociaux d’Entreprises : 101 questions
Les Réseaux Sociaux d'Entreprises : 101 questions. Encore un livre sur les réseaux sociaux d'entreprise ? Attention, celui-ci, qui...
L’Inde, nouveau terrain d’innovation pour les RH ?
Je crois peu au hasard. Aussi, j'ai dans la même semaine terminé la lecture du livre de Vineet Nayar, Président de HCLT "les employés...